Discapacidad, empresa y legitimidad

• Autores: Marta González Álvarez, José Luis Fernández Fernández
• Localización: XXIII Congreso EBEN España, 2015
• Idioma: español
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  • El presente trabajo presentará la inclusión de personas con discapacidad en la empresa como fuente de legitimación social.

    Para alcanzar este objetivo, este documento se ocupará de la importancia concedida actualmente a la inclusión de las expectativas sociales en la empresa, presentará la discapacidad como un problema relevante para el Estado de Bienestar que habría de preocupar a la ciudadanía y, por último, mostrará cómo el colectivo con discapacidad ha ido conquistando sus derechos hasta llegar a proponer de forma activa una certificación para la empresa que dará fe de la gestión inclusiva de la misma, lo que le conferiría legitimidad moral para desempeñar su actividad